Los gremios estatales bonaerenses rechazaron por “insuficiente” la oferta de aumento de 2,5% propuesta por la provincia en la reunión paritaria del último viernes.
Provincia ofreció un aumento del 2,5%. Los gremios lo consideraron "insuficiente". Los docentes tampoco aceptaron la propuesta.
SIN ACUERDO. Las paritarias entraron en cuarto intermedio hasta la semana que viene.
Los gremios estatales bonaerenses rechazaron por “insuficiente” la oferta de aumento de 2,5% propuesta por la provincia en la reunión paritaria del último viernes.
La reunión fue llevada a cabo de forma virtual tras el encuentro con los sindicatos docentes, que también rechazaron la propuesta.
“La oferta de 2,5% fue rechazada. Resulta indispensable un aumento salarial que ponga el salario de las y los estatales bonaerenses por encima de la inflación frente al incremento sostenido del costo de vida y que permita recuperar el poder adquisitivo”, destallaron desde la delegación provincial de la Asociación de Trabajadores del Estado (ATE).
El sitio Diputados Bonaerenses indicó que desde el gremio conducido por Claudio Arévalo también reclamaron por el pase a planta permanente de “los trabajadores precarizados en todas las jurisdicciones” y la convocatoria a mesas técnicas sectoriales.
En el primer turno, los gremios docentes ya habían rechazado el ofrecimiento. “La propuesta presentada por el Ejecutivo Provincial del 2.5 % para julio sobre el sueldo de junio, fue rechazada por insuficiente. Se exigió un tratamiento serio de una nueva propuesta salarial que recomponga el poder adquisitivo del sector, junto con la resolución de la sobrecarga laboral”, precisaron desde el Frente de Unidad Docente Bonaerense (FUDB), a través de un comunicado.
Asimismo, desde el frente de docentes bonaerenses que nuclea a los gremios SADOP, SUTEBA, FEB, UDOCBA y AMET pusieron sobre la mesa la necesidad de abordar de manera integral la problemática de las violencias en las escuelas, al reclamar la implementación efectiva del Acuerdo Paritario de Resguardo y Reparación, así como también la incorporación de políticas por parte del Estado Provincial.
Paritarias: la reunión entre funcionarios y docentes bonaerenses se llevó a cabo de manera virtual. Los gremios pidieron “el tratamiento serio de una nueva propuesta”.
En lo que va del año, los estatales y docentes bonaerenses recibieron un incremento salarial del 9,1% en cuotas. No obstante, sostienen que eso implicó una pérdida de poder de compra que tiene un piso del 3% y que profundiza un deterioro que también se había producido en año pasado.
Aunque la FUDB no especificó un porcentaje de incremento esperado, los gremios coinciden en que el objetivo central de la negociación es lograr una importante recomposición salarial. En ese sentido, días atrás la presidenta de la Federación de Educadores Bonaerenses (FEB), Liliana Olivera, sostuvo que “empatarle a la inflación es perder”, al dar a entender que el sector aspira a un aumento superior al índice de precios mensual.