Se trata de una suba de 5% en julio y otro tanto en agosto. Además, se otorgará un bono extraordinario a pagar en dos tramos, uno de $60.000 en julio y otro de $100.000 en agosto.
MESA DE NEGOCIACIONES. Achával recibió a los representantes de los gremios municipales.
El Municipio de Pilar estableció un nuevo avance en la actualización salarial para las trabajadoras y los trabajadores municipales. Lo hizo a partir de un nuevo acuerdo paritario que se suma a los aumentos efectuados en meses anteriores. Desde el gobierno local señalaron que “el objetivo es sostener el poder adquisitivo del salario de los trabajadores y reconocer su labor diaria al servicio de la comunidad”.
En este marco, se definieron nuevos incrementos que se aplicarán en los próximos meses: un aumento del 5% en julio y otro 5% en agosto. Además, se otorgará un bono extraordinario a pagar en dos tramos, uno de $60.000 en julio y otro de $100.000 en agosto.
“Estas medidas fueron consensuadas con las representaciones gremiales y forman parte del reconocimiento al compromiso y dedicación de los trabajadores municipales, que son fundamentales para transformar los barrios y localidades del distrito”, indicaron desde el Municipio.