El gobierno bonaerense ofreció hoy a los gremios docentes elevar el salario básico del maestro de grado desde 11.821 hasta 12.767 pesos, con lo que el sueldo inicial de un maestro sin antigüedad ascendería a 29 mil pesos en marzo y a 31.059 en junio próximo.
Con la implementación de la oferta salarial propuesta por el gobierno bonaerense, el sueldo de bolsillo de un maestro de grado con 24 años de antigüedad pasa de 35.960 pesos a 39.117 pesos en marzo y 42.003 en junio próximo.
La propuesta resultó satisfactoria para la Unión del Personal Civil de la Nación (UPCN), Seccional provincia de Buenos Aires, porque el incremento principal es en el sueldo básico, respetando, de esta manera, la pirámide salarial y la carrera docente. El mencionado incremento será percibido por el sector pasivo docente.
Finalmente, la propuesta incluye una reapertura de la paritaria salarial a partir del 1° de junio con el fin de analizar la evolución del índice de la inflación en el primer semestre y proyectar la mejora para la segunda parte del año.
Los demás gremios indicaron que "consultarán a las bases" antes de tomar una decisión.
"Mañana, el Congreso Extraordinario de la Federación de Educadores Bonaerenses (FEB) definirá, en base a las asambleas distritales que se realicen hoy, si comienzan o no las clases este lunes", expresó la FEB a través de un comunicado.
Por su parte, el Suteba realizará similar consulta mañana a las 8.30 en la sede gremial en CABA.