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Capacitan a jóvenes para el mercado laboral

Son estudiantes de entre 18 y 24 años que están en la búsqueda de su primer empleo. Además, reciben un incentivo económico para poder continuar con los estudios.
13 de junio de 2012 - 00:00

Pensando en la difícil tarea de encontrar el primer empleo, de la fluctuante estabilidad que suele traer aparejada la inexperiencia, un grupo de personas pensó en la inquietud que más aqueja a los jóvenes. Por tal motivo, en el Centro de Participación Juvenil de Villa Rosa, una tallerista brinda charlas vinculadas a los pormenores del mercado laboral.

“Sabemos que es difícil presentarse a un trabajo sin un curriculum”, señaló Estrella Carrizo, una de las referentes barriales de Villa Rosa, sobre la falta de experiencia de los jóvenes a la hora de conseguir un empleo. Los talleres forman parte del programa nacional Jóvenes con más y mejor trabajo, iniciativa del Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social.

La mujer, que también participa de la Escuela Itinerante de la localidad, asiste a Florencia Cabrera, la tallerista que está a cargo de las clases. Los jóvenes que estén en edad de participar de los talleres deben estar cursando la escuela primaria o secundaria.

 

Saber, como respaldo

Entre las asignaturas principales que se les da a los jóvenes, se encuentra la de Ley Laboral. “Queremos apuntar a que los chicos queden sin el miedo a ser despedidos a los pocos meses”, señaló la mujer. Es que es moneda corriente encontrar que los nuevos y jóvenes empleados son despedidos luego de haberse cumplido el período de prueba de un trabajo. Por tal motivo es que además se les brinda el respaldo de contar con la información necesaria para defenderse también ante cualquier exabrupto. En este sentido, se les brinda información sobre Seguridad e Higiene.

“Se busca que conozcan sus derechos a la hora de entrar a un trabajo”, comentó Carrizo. Los restantes dos módulos son Alfabetización Digital y el Proyecto Formativo.

 

Los talleres

Los talleres del programa Jóvenes con más y mejor trabajo comenzaron el último 21 de mayo en el Centro de Participación Juvenil de Villa Rosa, ubicado en Sarmiento 2244. Tienen una duración de dos meses y las clases se dictan los lunes, miércoles y viernes entre las 14 y las 17.

Actualmente son 10 los jóvenes que se han inscripto en las clases, los mismos que están cobrando el incentivo de 450 pesos.

 

Apoyo oficial

Los talleres han nacido de la práctica y la buena aceptación que han tenido las Escuelas Itinerantes en la localidad, coordinadas por Lili Rizzo. Se trata de un mejor acceso a las problemáticas de los jóvenes. “Se mostró mucho interés de los chicos por el barrio y la sociedad”, manifestó la referente.

En este sentido, meses atrás se aprobó el proyecto de ordenanza que crea un registro de jóvenes de entre 18 y 24 años que busca utilizar al trabajo como eje de inclusión, acercándolos al mercado laboral. El programa se llama Empleo Joven, y entre otros, otorgará beneficios impositivos a las empresas que contraten a trabajadores jóvenes incluidos en dicho registro. “Tendremos que presionar a las empresas para que tomen a los pibes”, contó la mujer.

 

Para inscribirse 

Está abierta la inscripción a todos aquellos jóvenes que busquen reforzar su conocimiento en vistas a un fácil acceso y consolidación en un empleo. Para eso deben acercarse al Centro de Participación Juvenil de Villa Rosa (Sarmiento 2244), con la constancia de alumno regular. El próximo ciclo comenzará en septiembre.

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