Tres Arroyos: trabajadores despedidos permiten el paso de camiones a cambio de cobrar parte de la deuda

En este sentido, para destrabar el paso del primer transporte, se acordó realizar una transferencia a cuenta de $300.000 para los trabajadores desvinculados, en tanto que un segundo camión quedó retenido "en garantía" hasta que el pago se concrete.

"El arreglo ahora es que pase un camión, un camión queda afuera de garantía para que después la plata se le va a dar a las 8:30, 9 de la mañana, le van a transferir a los muchachos, se le va a pagar $300.000 y después de eso va a quedar un camión afuera de garantía y vamos a tratar más o menos de que se alivianen un poco las cosas", confirmó en declaraciones a C5N Diego Figueroa, representante gremial de la planta, quien agregó que "la idea de nosotros es nada, que cobren su plata y que tratemos de solucionar y lo que nosotros apuntamos que reintegren a toda la gente y la que no que se le pague lo que corresponde".

Según trascendió, de un total de 10.000 pollos varados desde hacía más de 24 horas dentro de los camiones, alrededor de 2.000 murieron por falta de alimento y agua. En ese contexto, hoy la empresa se mostró permeable a una negociación, situación que no ocurrió en la jornada de ayer.

Bloqueo

Ante la desesperante situación que atraviesan, trabajadores despedidos de Tres Arroyos llevaron adelante ayer un bloqueo en la puerta de la planta para reclamar la regularización del pago de salarios atrasados e indemnizaciones por parte de la empresa.

La medida comenzó a las 2 de la madrugada y se prolongó hasta poco después de las 13. Fue en la víspera del vencimiento de la conciliación obligatoria dictada por el Ministerio de Trabajo de la provincia a principios de septiembre.

Los trabajadores denunciaron que la firma incumplió la medida que la obligaba a retomar a los despedidos mientras durase el periodo de conciliación, que podría extenderse hasta el 1 de octubre.

Gabriel Ramírez, despedido tras 17 años de trabajo en la firma, confirmó en diálogo con Materia Prima (FM Plaza 92.1) que “decidimos que no entre ningún camión para faenar” y advirtió que “nos deben 8 quincenas más el aguinaldo, nos despidieron, no nos dieron nada”.

En este sentido, dio detalles de la desesperante situación económica por la que atraviesa, al igual que sus compañeros, y señaló que “cinco meses atrás uno podía pagar la tarjeta, de repente no me pagaron más y debo tarjeta, el banco me llama todo el día”.

“Me cortaron la luz, el gas, estoy enfermo del corazón, no tengo para las pastillas”, agregó, para concluir en que “tengo 56 años y esto es una locura”.

En un contexto de total incertidumbre y ante las pocas posibilidades de ser reincorporados, los empleados desvinculados buscan que la firma se ponga al día con los sueldos atrasados y que abone las correspondientes indemnizaciones.

Sin embargo, “la empresa no quiere saber nada con un arreglo, nos dicen que no tienen plata, pero están faenando”, cuestionó Ramírez.

“El sindicato nos dejó tirados”

En lo que se refiere al Sindicato de Trabajadores de la Industria de la Alimentación (STIA), el trabajador fue contundente: “Nos dejó tirados”.

Y también cuestionó la poca empatía de sus excompañeros: “No hay solidaridad, los compañeros siguen trabajando, pasan sin saludarte, los delegados están enojados”.

Luis Martínez, trabajador con más de 6 años de antigüedad, graficó la misma situación que su compañero: “Estamos todos los a la deriva esperando respuesta. Tomamos esta medida porque no tenemos respuesta desde la fábrica”, le dijo a El Diario.

“Estamos hace 3 meses sin que no paguen los sueldos, por eso tomamos esta medida como para que alguien salga desde la empresa a darnos alguna respuesta”, dijo.

Este viernes, el Ministerio de Trabajo debe decidir si renovará la conciliación obligatoria dictada a pedido del Sindicato de la Alimentación y si aplica sanciones a la firma por no haber permitido el ingreso de los despedidos durante su duración.